ni meni nije jasno juče odem pošto su kasnili sa uplatom i tako saznam.Pazi ja od februara redovno primam porodiljsko

Zdravo Svima! U stalnom sam radnom odnosu u jednoj firmi od 15. decembra 2010. Prijavljena sam na minimum. U petom sam mesecu trudnoce, i interesuje me ako budem prijavljena samo 3 meseci, da li cu tada imati pravo na porodiljsku naknadu, i koliko cu onda ja dobijati? Da li cu dobiti 30% od zarade ili taj iznos naknade zarade ne moze biti manji od minimalne zarade?

E ja ovo ne razumem,znaci da ne moze ni zatvoriti firmu,ako nesme da te odjavi????

U tvom slučaju 30%.

Postoji mnogo načina i razloga da se "firma" zatvori. Stečaj, likvidacija, spajanje itd. Takođe pitanje da li ste zaposlene odnosno zaposleni u privrednom društvu ili kod preduzetnika. Da li je u pitanju samo blokada računa itd itd. Uglavnom porodilje su zaštićene i imaju pravo da nastave da ostvaruju svoju naknadu kod države, ali moraju pomno da prate situaciju kod poslodavca, jer postoje mnoge igrarije zbog kojih je moguće propustiti recimo neki rok za žalbu ili zahtev.. Rado ću odgovoriti na pitanja, ali morate postaviti konkretnu situaciju...

Kod mene,je ovakva situacija,Ja sam prijavljena kod mog muza u firmi,preduzetnik je u pitanju,otvorila sam porodiljsko ,svaki cas treba da mi krene zarada,imam prava na 2 godine porodiljskog,(trec dete).Medjutim ,nama firma uopšte ne radi,nema posla,nema obrt novca na racunu ,osim moje plate i doprinosa,tako da hocemo da je zatvorimo,(samo mi se skupljaju dugovanja,porezi i doprinosi za muza a posla nema) ja sam pitala knjigovodju ona ne zna da mi odgovori kako,salje me u apr,da pitam!Jel postoji neki nacin da se zatvori?

Postoji varijanta da se privremeno zamrzne poslovanje u poreskoj upravi. Za to vreme mm neće imati nikakve obaveze, a da li ćete plaćati vi doprinose pa refundirati ili će vam država uplatiti bruto, pa vi posle nosite dokaz u upravu za soc. zaštitu da ste izmirili doprinose, u to nisam sigurna. Uglavnom u propisima nema srećnog rešenja, ali iz mog iskustva u praksi izađu u susret... Imam više pitanja oko preduzetnika i na pp, ajd sutra ću da okrenem par brojeva pa vam doturim neke moguće varijante.

mene zanima ovako ako neko zna....istice mi ugovor 31.marta,ako mi ga produzi.....planiram otici na trudnicko.....koje su njene duznosti prema meni...i da li ima neke troskove

Plaća ti doprinose i 65% plate, ako se ne varam. 

majathegreat ma tvoj nick sve govori.Moram nesto iZmuvati, inace

Javi ako još nesto saznaš!Hvala ti puno!

< Poruku je uredio bokicans -- 13.2.2011 21:44:23 >

Eh da zaboravih da kazem ja vec nosim u Sremsku tj bivsu Radnicku u upravu za soc obrazce pp od1 i ppopj tj kopije,svaki mesec ako si na to prvdanje mislila!

a jel to na njenoj grbaci ili socijalno refundira....???

nemam pojma

crvenkapice,ako ti produze ugovor, i uzmes odrzavanje trudnoce,onda primas 65% prvi mesec na teret poslodavca,a ostale na teret socijalnog? a kada ti je termin? a ako otvaras trudnucko,ono mesec dana pre termina,onda poslodavac isplacuje 100 %,ako imas duze od 6 meseci povezanog staza i refundira od drzave!

Ne, to je ok. To tebi preduzetnik plati neto i državi doprinose i porez, pa nosite u službu da im pokažete da je plaćeno, pa onda država refundira preduzetniku. A u slučaju da je npr. blokiran račun, onda preduzetnik ne plaća ništa, nego čeka da njemu da pare država na neki poseban račun, pa onda on plati porodilji neto i poreskoj porez i doprinose.

termin mi je u julu...al duze od marta necu moci raditi jer ce biti puno posla....non stop na nogama,trci vamo trci tamo,radim u poslasticarnici...posluzitelj....

65% je naknada za održavanje trudnoće, ali ne može ispod minimalne zarade. Kao što reče vonavoj prvih 30 dana je sve na teret poslodavca, preko 30 dana na teret zavoda za zdrav. osiguranje. S tim da poslodavac ne mora da ti isplati odmah, pa da refundira, nego može da sačeka da legnu novci od zavoda, pa onda da ti isplati, za razliku od porodiljskog odsustva kad mora da isplati porodilju u isto vreme kad i druge zaposlene.

Pozdrav devojke, imam i ja jedno pitanjce, pa ako neko zna... bas bi mi znacilo.

Ovako ja sam trudnicko bolovanje otvorila 20og januara, a radim u drzavnoj skoli u Beogradu. Prvi mesec mi je uplacen u isto vreme kao i svima, cini mi se 85%. Medjutim sad prelazim na teret socijalnogl. Kolko sam ja cula trebalo bi da primam 100%, tj. 65% koje placa drzava i 35 % koje dodaj grad. Ali koleginica mi je javila da su joj rekli kad je predala moje doznake da naradenih par meseci necu videti ni dinara i da ona tek u martu predaje te papire  Zna li neko kokio se kasni sa tom uplatom i kad ja mogu da ocekujem sledecu platu? 

Drage mame i trudnjače, ja sam nova na forumu, a HITNO mi je potrebna pomoć neke stručne mame! 1. U Zakonu piše da za 100% plaćeno porodiljsko bolovanje treba da se ima više od 6 meseci staža bez prekida. Šta znači ''više od 6 meseci'' - da li je to i 6 meseci i jedan dan, ili 7 meseci? 2. Koji iznos se računa za ''porodiljsku platu'', ako se od tih 6 meseci samo 1 mesec radil, a onda ode na bolovanje zbog održavanja trudnoće? (moj konkretan primer - kod prethodnog poslodavca sam radila 5 godina, do 31.12. i imala platu 50.000 din. Onda sam 2 meseca bila bez posla i primanja, a od 01.03. će me prijaviti novi poslodavac na platu od 20.000 din. Ako bih već posle mesec dana otišla na bolovanje, koliko bih primala za vreme porodiljskog bolovanja? Upravo sam saznala da sam trudna i termin mi je 25.10., znači da porodiljsko mogu da otvorim najkasnije 29.09.). Hvala mnogo, unapred

vuckova mama, dovoljno je 6 meseci i 1 dan...da bi imala pravo na 100%,a u obracun za platu ti ulazi zadnja godina dana od dana kada si otvorila trudnicko bolovanje, ne odrzavanje...odrzavanje ide normalno,kao da radis..u obracun ce ti uci i ta plata do 31.12.znaci neka 3 meseca,ako u septembru otvoris porodiljko!
imaces npr,ne tacno za mesec,ali ovako 3 meseca 50000,pa 2 meseca (do marta) 50% od drzavinog proseka koji ce biti objavljen u avgustu,i onda od marta do septembra 20000...ti svi iznosi ti ulaze u obracun od 12 meseci,i kada se podele dobices iznos za isplatu porodiljkog! nadam se da sam pomogla,slabo mogu da objasnim ovako..pisuci!

vonavoj, i ja sam se nadala da su ovo odgovori na moja pitanja
a ako ja znam da računam, na porodiljskom bih primala (otprilike) 3*50000 + 2*15000 + 7* 20000 / 12 = 26.000 ?
i nema nikakve veze što bih u poslednjih 7 meseci trudnoće kod novog poslodavca radila samo jedan mesec?

moras da budes u radnom odnosu vezano 6 meseci,tj,neprekidno...znaci moras kod novog poslodavca da radis do otvaranja porodiljskog od marta! hm,ako me razumes,tj,ako ja tebe razumem...njih ne interesuje sto si na odrzavanju trudnoce,nisi ti kriva sto moras da odrzavas trudnocu..a poslodavac mora sve da dokumentuje,i da vodi racuna o tome,nadam se da je neki prijatelj,da bi na vreme dobijala pare..
dobro si racunala

najbitnije da poslodavac izda potvrdu da si u radnom odnosu od 1.3.tj 6 meseci pre otvaranja porodiljskog...to je bitno za obracun plate,i resenje o porodiljskom!

vonavoj a u cemu je razlika izmedju trudnickog bolovanja i odrzavanja trudnoce (meni je otvoreno ovo drugo, a ja sam mislila da je to isto , jeli je odrzavanje u bg-u 100% placeno)